入会する
お問い合せ TOP
HOME > 浜口隆則の経営論 > 浜口隆則の経営論 Vol.8:給与は費用ではない

浜口隆則の経営論 Vol.8:給与は費用ではない

記事が役に立ったらシェアお願いします/

 

 

 

社員の給与を
「人件費」だと考えていないか?

 

 

社員に支払う給与は「費用」ではない。

 

 

費用とは、会社が目的を達成するために使ったお金のこと。
つまり「手段」のことだ。

 

 

だから、給与は費用ではない。

 

 

人は、手段ではない。
人は、目的なのだ

 

 

経営を長く継続できない経営者は勘違いしている。
人は経営資源であり、給与は人件費であり、人は手段だと勘違いしている。

 

 

経営は、人が、人のために行う、人の活動だ。
経営は「関わるすべての人を幸せにする仕組み」だ。

 

 

だから、人を道具としてしか見られないリーダーの経営に、
人がついてくるわけがない。

 

 

人を道具だと考えていないか?
給与を費用だと考えていないか?

 

 

常識を疑い、頭ではなく、
心に聞いてみよう。

 

 

人がついてこない経営に、未来はない。

 

 

 

― 浜口隆則・著『社長の仕事』より抜粋

 


 

浜口隆則の書籍『社長の仕事』を自社に落とし込みたい方は、
まずは資料をご請求ください!

 

記事が役に立ったらシェアお願いします/


関連記事

  • お問い合わせ
    日本一の開催地域数を誇る社長の学校で「会社変革メソッド」をお届けします!

    お試し受講のご相談やおすすめのスタートタイミング等、大小問わずお気軽にお問い合わせください。
    経験豊富な担当者がお応えいたします。

    03-6913-0220 平日 10:00 ~ 18:00 (土日祝休み)
    メールで問い合わせる
  • 入会申し込み方法
    「社長の基本を知る」プログラムに申し込む

    日本全国35,000名の経営者が支持する「社長の学校」プレジデントアカデミー。「社長の基本を知る」ことをご支援いたします。

    申し込む
    資料